在北邮追女孩
你们知道,在我们上大学的那个年代,生活不像你们这么丰富多彩。我们那时候除了追女孩外,没有什么事情可做(台下爆笑)。但学习上你们比我们那时候惨,我们傻,老师让我们学啥我们就学啥,也不管有没有用;而你们现在明明知道没有用,却还要学,所以比较郁闷(支持的掌声)。当然,大连理工大学的学科除外,因为卢校长在这(爆笑)。
你们学的东西几乎没有什么用(台下再次更爆笑)。上大学的我平凡得不能再平凡了,那时候什么都没有。就长成我这样的,追女孩子基本上不用考虑本班的战场。没有我的立足之地,我就发展别班的战场,我看上了一个女生,据说还是北邮50校花之一呢(笑)。你们可别小瞧,50校花之一可了不得,当时我们北邮可有156名女孩呢(全场爆笑)。你说我那时是弱势群体,我能做什么呢?我什么都做不了,最后想出了一招我能做的事:写信。第一封我写了身高1米82,体重132斤,家在江苏常州,父母是干什么的,家有几个兄弟。这简直就是一份简历,没办法,那时的我没什么只有这些,就给她投了简历。她没有理我。
我就开始写第二封信,为了展现自己的才华,我就介绍了一下国内国际经济形势(台下爆笑),我未来会怎么怎么做。
还是没回音。我就写了第三封,说我知道你不喜欢我,我不要求你做什么,我只要求你让我默默地喜欢你就好了(全场爆笑)。你知道那时的女生“纯”哪(纯音很重,全场笑)!三封信就感动了她,她回信给我。我就约她看电影,看的什么电影我不记得了。之后我们散步,我对她说:要不你嫁给我吧(全场惊讶)。她很惊讶说唐骏你是认真的?我说是,她说好我嫁给你(更惊讶)。就这样,第一次约会,她就嫁给了我,而后我们一起走过了随后的20多个春秋(全场热烈的掌声)。
争取留学名额
我那时在北京邮电上学,花了两年时间考研究生,考了全校第一,当时每个重点院校,有两个名额可以保送到美国,但我却没被保上。你们知道我当时是弱势群体,没有什么权利,但我不甘心就这样,然后四处打听,打听到北京广播学院(现在的中国传媒大学)还有一个空的名额,我就去北广找老师,说想把学籍从北邮转到北广来。老师说:你为什么要转到北广来,我说为了中国的传播事业,中国的传播事业太落后了,我想尽一份自己的力量。
老师说:中国的邮电事业比广播事业还要落后,你怎么不推进邮电事业的发展呢。我说我太喜欢广播事业了,想为它献身,那时候的老师“纯”哪(全场爆笑),几句话就被我感动了。老师说好吧。经过复杂的转学手续转到了北广,我就向老师说想出国留学,老师怀疑地说:你是不是为了出国才转到北广的?我说:不是,我想出国学人家先进的技术,回来武装中国的广播事业。你们知道,那时候的老师“纯”哪(更爆笑),他相信了。但是他说:申报名额已经交到国家教育局了,时间已经耽搁了。我就去找国家教育局出国留学司司长,他说已经审批完了,现在来不及了。
我那时候很失望,但我不想放弃,不想以前的努力就这么白费了。你们知道咱们大学生是弱势群体,什么也改变不了,咱们什么都没有,但有的是时间,于是我就想了一个我能想到的办法,很简单很笨的办法:我开始去国家教育局“上班”,上班地点是教育局门口(台下狂笑),司长早上来上班的时候,我就迎上去说:司长好,来上班了?中午司长出门去对面食堂吃饭的时候,我就说:司长吃饭啦,吃好点哈;司长吃饭回来的时候,我就说:司长吃完了,还有点时间,你可以午睡一会;下午下班的时候,我说:司长下班了。就这样一天两天,司长很奇怪,什么时候教育局门口多了个保安,还只给他打招呼。
你们知道,人,不怕被人恨、被人凶,就怕被人盯上,司长开始不得劲了。我倒无所谓,我还有四个月才毕业,这段时间我正好没地方去,就可以天天到教育局来“上班”,感觉也都很气派,来国家教育局上班(台下爆笑)。到第五天的时候,司长撑不住了,中午我照样说:司长吃完啦,还有点时间可以午睡一下。司长说:我不午睡了,你跟我上来一下。进了司长办公室,司长问:你干吗的?我就说明了原因。司长什么也没说,第六天我照样过去"上班",中午的时候又被叫进去,司长给了我一堆资料说这些你填一下,我就拿回去填。第七天,司长给了我一张纸,说这是你一直想要的东西,那张纸就是出国留学批准证(全场爆发出热烈的掌声)。大家知道吗?人们需要执著的精神,你就拿出执著的精神给他们看,世上就不怕没有办不成的事(全场热烈的掌声)。
八个月后就当上了部门经理
我进入微软以后,在一万五千人中是倒数第一,在技术方面是最差的,我若在技术上与他们竞争,过20年、30年我也不过是个普普通通的人,顶多是个高级工程师。我想应该避开和他们正面竞争,走差异化竞争路线。在那儿五个月后我发现微软开发模式上的错误:英文版本开发出来后,需要过八个月中文版本才开发出来,过五个月日语版本才开发出来。好多人都注意到这个问题,也有好多人提出来许多书面方案交给经理,将近有80多份,但是你想想你要作为那个经理,你会看这么多的方案吗?所以,交书面方案效果甚微,我就想如果我自己解决了这个问题,即找到了方法,也找到了技术支持,那样就很有效果了。
然后我就开始发挥我勤奋的因素,利用晚上和周末的时间分析这三种版本的共同之处和不同之处,找出一种模式可以将三种不同版本都用这一模式进行开发,又找到了技术支持,然后写了一份书面报告,不仅提出这个问题也解决了这个问题,我将编的程序都放在这里面了。经理开会议一致通过了该方案,决定公司3500个人都使用这种研发模式,这样就需要成立一个宣传部门,在公司宣传这种模式,我称之为唐氏研发模式,理所当然的候选人就我一个,没有竞争对手,就在我刚进入微软八个月后就当上了部门经理(热烈的掌声起……)。这就是我要讲的差异化竞争。
力劝盖茨改行程
2003年我接到盖茨秘书打来的电话,她说盖茨要在2月几号来中国,我大吃一惊,也很惊喜,你们知道吗?我在中国当微软总裁,副总理谁都可以见,就是江主席见不着,盖茨来中国会和江主席见面,我高兴的不是盖茨来中国,是我可以见着江主席了(台下狂笑)。但算了一下,那一天正好是大年初三,和江主席见面可能有麻烦。我就告诉秘书说不行,那天大年初三盖茨不能来。你们知道有种人地位不高,但权力很大(全场笑),秘书很生气说你竟然敢说不,你可知道盖茨的行程都是一年前安排好的(台下一片惊讶声)。是,我知道,可是那天来会有麻烦,会面不会顺利。你自己跟盖茨谈吧。
我就打电话给盖茨,告诉他那天不能来中国,他很惊讶,说你可知道我的行程都是一年前安排好的。你们知道盖茨脾气很大,不是,应该说他是很有“个性”的一个人(台下狂笑,暗指他脾气很大)。我说,我知道,你的行程是一年前安排好的,可是中国的春节是5000年前就安排好的(全场鼓掌)。盖茨更惊讶了。你想想美国人听到5000年是什么概念,盖茨得惊讶成什么样(台下一片笑声)。就这样盖茨同意改了行程。后来盖茨来中国,我到首都国际机场迎接的时候,盖茨见着我第一句话就是:你好大胆,这是我进入微软36年来第一次改行程。我说你不是输给了我,你是输给了中国5000年的文化。你看这样说,立马抬高了老板的地位,和5000年挂上了钩(笑声掌声起)。
唐骏,中国最耀眼的职业经理人,前微软(中国)公司总裁,2004年以微软中国终身荣誉总裁身份从微软退休,并以260多万股股票期权出任盛大网络公司总裁,2008年他加盟新华都集团出任CEO。他在海内外享有盛名,被誉为“打工皇帝”。
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